Právní Ochrana Majetku

Navigace

Legal Aid and Compliance

Legal Aid and Compliance

Dagmar Zweschperová

Právní Ochrana Majetku


Nástroj k naplnění ESG/CSRD

Právní a compliance poradna pro zaměstnance společnosti

Proč právě LAiC?

Objednat konzultaci
  • Rychlá vzdálená podpora zaměstnance
  • Pomáhá naplnit Sociální a Správní Odpovědnost (ESG – CSRD)
  • Zaměstnavatel poskytne benefit, který pomáhá všem zaměstnancům

Zaměstnanci čelí častým osobním komplikacím, které vycházejí nejenom z všemožných finančních nástrah. Neumí odhadnout svoje možnosti, často spadnou do potíží z „nerozumu“ nebo si „vyrobí“ problém na pracovišti s kolegy. Nejčastějším dopadem je, že se zaměstnanec dostane do zacykleného kola, neví jak problém řešit a „nevyplatí“ se mu být zaměstnán. Často třeba ani necítí svoji vinu, ale neumí se situací naložit. Odchodem zaměstnance z firmy se rozjíždí další nákladné kolo hledání, zaškolování a rozvíjení pracovníka.

LAiC pomáhá vyřešit situaci, když nastane a efektivně snižuje negativní dopady.

 .

Výhody pro zaměstnavatele:

  • Moderní péče prostřednictvím vzdálené právnické podpory
  • Benefit, který slouží všem zaměstnancům stejně
  • Zaměstnanec se může soustředit na svoji práci i v kritických situacích (př. nemoc, rozvod, finanční problémy)
  • Přispívá k mentálnímu zdraví a udržení zaměstnanců / atraktivita pro nábor
  • Daňově uznatelný náklad

.

Výhoda pro zaměstnance:

  • Podpora při řešení pracovních a osobních situací, jako jsou problémy na pracovišti/nemoc/nepříznivá životní situace (zadlužení, rozvod, péče o děti a výživné, majetkové vyrovnání atd.)
  • Proaktivní řešení potencionálního problému (půjčka, hypotéka, jakékoliv nástrahy)
  • Slouží k uvolnění mysli zaměstnance od soukromých starostí

.

Nejtypičtější problémy zaměstnanců, které řeší LAiC

  • Více než 44 % manželství končí rozvodem a v počtu dětí, které se narodí mimo manželský svazek Česká republika dosahuje až 50 % – jak tedy zajistit sebe a své děti? Co mi zbyde? – Předmanželské a manželské smlouvy
  • Až 31 % všech samoživitelů výživné (alimenty) nedostává vůbec a 13 % samoživitelů je pak dostává nepravidelně – kdy budu s dětmi po rozvodu? kolik budu dostávat výživné?  – Úprava poměrů k dětem a výživné
  • Každou hodinu je zahájeno 75 exekucí a každý dlužník má v průměru 5,4 exekuce – jak jim předcházet a jak je řešit? – Finanční problémy, žaloby, exekuce, insolvence (oddlužení)
  • Pojišťovny evidují okolo 40 % lidí s podpojišťěným majetkem, kteří tak riskují krácení pojistného plnění – jak omezit negativní dopady pojistné události a získat co nejvyšší plnění? – Škody a pojištění
  • Až za 90 % ztrát rodinného bohatství mohou vnitřní konflikty nebo problematické chování členů rodiny. Jak majetek budovaný po generace ochránit? Jak uspořádat rodinný majetek? Jak půjčovat v rodině a jak se postavit k žádosti o ručení (zajištění), a to i třetím osobám? – Finanční a majetkové problémy v rodině
  • Jak se zachovat, když vidím nekalé jednání? Neohrozí mne to? – Problémy na pracovišti s kolegy (Whistleblowing)
  • Jak správně nabýt vlastnictví (a neohrozit rodinu nebo sama sebe)? Jak pronajmout (podnajmout)? – Koupě nemovitosti na bydlení a investiční nemovitosti
  • Jak se zachovat, když stavební firma nedodává nebo zdražuje? Kdy a jak jí uvolňovat peníze/platit? (Mezi nejčastější problémy rekonstrukcí patří nedostatek financí, problémy s řemeslníky nebo celkové prodražení.) – Rekonstrukce nemovitosti
  • Jen 16 % obyvatel ČR má závěť – Jak a co budu vlastnit a kde bydlet, zemře-li mi zítra manžel-ka / přítel-kyně? – Závěti a dědická řízení
  • Jak se rychle zorientovat v nových situacích (př. krach energetických dodavatelů)?Reakce na aktuální společenské/tržní problémy

.

Referenční situace:

Reálný příběh – Rozvod manažera Tomáše

Objednat konzultaci